logo

Менеджмент

Product owner

Місячна заробітна плата в брутто - Чеська Республіка
На заробітну плату працівника впливає кілька факторів, насамперед регіон, у якому він працює, стаж роботи, розмір компанії тощо.
Безкоштовно та анонімно порівнюйте свою зарплату з іншими людьми на тій самій посаді та в тому ж регіоні.
80% людей заробляють:
53K - 130K Kč
10% заробляють менше 53K Kč
10% заробляють більше 130K Kč

Заробітна плата в опитуванні виражена в нетто.

Згідно з опитуванням про зарплату Platy.cz, 80% людей на позиції Product owner у Чеська Республіка заробляють від 52621 Kč до 130199 Kč щомісяця у брутто.

10% працівників заробляють менше ніж 52621 Kč і 10% людей заробляють більше 130199 Kč.

Опитування базується на даних співробітників, очищених від крайніх і повторюваних значень.

Опис посади

  • Стратегія та бачення: розробіть та донесіть чітке бачення продукту та стратегію до команди розробників, зацікавлених сторін і вищого керівництва.
  • Керування невиконаними продуктами: створюйте, розставляйте пріоритети та керуйте невиконаними продуктами, гарантуючи, що вони доглянуті, уточнені та готові до розробки.
  • Збір вимог: співпрацюйте із зацікавленими сторонами, клієнтами та користувачами, щоб зрозуміти їхні потреби та збирати вимоги, перетворюючи їх на чіткі історії користувачів і критерії прийняття.
  • Гнучке планування та виконання: беріть участь у гнучких церемоніях, таких як планування спринту, догляд за відставаннями та щоденні стоячі, забезпечуючи ефективну роботу команди та доставляючи цінність у кожному спринті.
  • Управління випуском: координуйте та керуйте процесом випуску, забезпечуючи своєчасну доставку продуктів і відповідність стандартам якості.
  • Міжфункціональна співпраця: тісно співпрацюйте з командами розробників, дизайнерами UX/UI, відділом забезпечення якості та іншими зацікавленими сторонами, щоб визначати та надавати високоякісні продукти, які відповідають бізнес-цілям.
  • Управління зацікавленими сторонами: залучайте та керуйте відносинами з внутрішніми та зовнішніми зацікавленими сторонами, вирішуючи їхні проблеми, збираючи відгуки та інформуючи їх про прогрес продукту.
  • Документація продукту: створюйте та підтримувайте документацію продукту, включаючи посібники користувача, примітки до випуску та інші відповідні матеріали для підтримки впровадження та використання продукту.
  • Аналіз ринку та конкуренції: проводите дослідження ринку та аналіз конкуренції, щоб визначити тенденції, можливості та потенційні вдосконалення продукту, які можуть надати організації конкурентну перевагу.
  • Постійне вдосконалення: активно шукайте відгуки від користувачів і зацікавлених сторін, відстежуйте ефективність продукту та показники, а також визначайте сфери для вдосконалення, стимулюючи постійне вдосконалення та оптимізацію продукту.

Справедливо встановлюйте зарплати своїх співробітників. У цьому вам допоможе детальний звіт про заробітну плату, з яким ви завжди матимете під рукою відповідні дані про зарплату.

Справедливо встановлюйте зарплати своїх співробітників. У цьому вам допоможе детальний звіт про заробітну плату, з яким ви завжди матимете під рукою відповідні дані про зарплату.

Найпоширеніший кар’єрний шлях співробітника

На графіку показано, як працівники найчастіше прогресують у своїй кар’єрі. Натисніть на назву посади, щоб переглянути її деталі з даними про зарплату.

Посада Product owner - Менеджмент на ринку праці

Посада
в рейтингу заробітної плати

42. місце

Представництво жінок на посадах

27%

Середній вік респондента на посаді

35

683. місце

Портер, інформатор

Низькокваліфікована робоча сила

Salary group 1

20800 - 30898 Kč

43. місце

Програміст Objective-C

Інформаційні технології (IT)

Salary group 2

39947 - 148949 Kč

42. місце

Product owner

Менеджмент

Salary group 2

52621 - 130199 Kč

41. місце

Директор з персоналу

Менеджмент

Salary group 2

51579 - 134979 Kč

1. місце

Головний виконавчий директор

Топ-менеджмент

Salary group 3

64097 - 375193 Kč

Цей діапазон зарплат занадто великий?

Ви можете дізнатися середню зарплату у вашому регіоні, заповнивши коротку анкету

Порівняйте свою зарплату з іншими

Пропозиції роботи, які підходять для вашої посади:

Знайдіть для себе кращі умови заробітної плати або фінансові та нефінансові переваги.

Перегляньте пропозиції роботи, які відповідають вашій посаді

Отримайте детальну інформацію про зарплати в Словаччині

Заробітна плата від працівників
2500,00 Kč*
Доступ для 1 користувача
Ідеально підходить для одноразового аналізу конкретної посади.