logo
Průměrný hrubý měsíčny plat pro Česká republika je
70K
80K
90K
100K
110K
120K
130K
 
10% 58K CZK
90% 136K CZK
Porovnejte si plat s ostatními
Uvedená hodnota má informatívni charakter. Plat na pozici je výrazně ovlivněn regiónem, v kterem pracujete.

Popis pracovní pozice

  • Analyzování požadavků klientů.
  • Navrhování technické architektury informačních systémů podle vytvořené specifikace.
  • Definování ceny vlastnictví a návratnosti investic.
  • Vedení a usměrňování týmu programátorů a ostatních pracovníků podílejících se na projektu.
  • Zodpovídání za volbu vhodné softwarové a hardwarové infrastruktury.

Pozice IT architekt - Informační technologie na trhu práce

Pracovní pozice obsazuje
v žebříčku výšky platů

Zastoupení žen na pozici

Průměrný věk respondenta na pozici

612. místo

Vrátný, informátor - Pomocné práce

Salary group 1

14057 - 23501 CZK

12. místo

Technický ředitel - Vrcholový management

Salary group 2

48007 - 148340 CZK

11. místo

IT architekt - Informační technologie

Salary group 2

57803 - 135918 CZK

10. místo

Pilot - Doprava, spedice, logistika

Salary group 2

39285 - 175489 CZK

1. místo

Generální ředitel - Vrcholový management

Salary group 3

63575 - 294750 CZK

Získejte podrobné informace o mzdách ve vaší zemi

Připravte se na pohovor
standard report

Plus

Platový report pro zaměstnance

99,00 CZK s DPH

Objednat analýzu

Ukázka výstupu →

  • Plat ve funkci podle praxe, vzdělávání
  • Přehled poskytnutých nefinančních výhod
  • Připravte se na tipy pro vyjednávání desek
Nastavte spravedlivé odměňování
professional report icon

Pro

Platový report pro firmu

2 530,00 CZK bez DPH

Objednat analýzu

Ukázka výstupu →

  • Plat na pozici podle regionu*, vzdělání, praxe, velikosti podniku
  • Celkový plat a jeho složky* (variabilní složka, provize, odměny)
  • Distribuce respondentů do mezd
  • Rozsah platů vyjádřený 1. decilem, 1. kvartilem, mediánem, 3. kvartilem, 9. decilem a průměrnou mzdou.
  • Detailní rozpis všech sledovaných nefinančních benefitů*
  • Analýza finančních benefitů*
  • * dostupné v případě použití regresního modelu