logo
Průměrný hrubý měsíční plat pro Česká republika je
80K
100K
120K
140K
 
10% 63K Kč
90% 153K Kč
Porovnejte si plat s ostatními
Uvedená hodnota má informatívni charakter. Plat na pozici je výrazně ovlivněn regiónem, v kterem pracujete.

Popis pracovní pozice

  • Zodpovídání za bezproblémový chod ekonomického oddělení v rámci společnosti.
  • Plánování, řízení a kontrolování všech finančních aktivit v rámci společnosti.
  • Vedení, koordinování, motivování a hodnocení podřízených pracovníků.
  • Vypracovávání rozpočtu, forecastů a finančního plánu.
  • Řízení a kontrolování cash flow společnosti.
  • Komunikování s komerčními finančními institucemi, auditory, daňovým úřadem apod.
  • Vypracovávání reportů a jejich prezentování vlastníkům společnosti.

Nejčastější kariérní cesta zaměstnance

Grafika znázorňuje, jak zaměstnanci ve své kariéře nejčastěji postupují. Kliknutím na název pozice se dostanete na její detail s údaji o platu.

Nejčastěji (>15%)
Méně časté (5-15%)
Vzácné (<5%)

Pozice Ekonomický/finanční ředitel - Vrcholový management na trhu práce

Pracovní pozice obsazuje
v žebříčku výšky platů

Zastoupení žen na pozici

Průměrný věk respondenta na pozici

612. místo

Vrátný, informátor

Pomocné práce

Salary group 1

13 640 - 23 390 Kč

7. místo

Ředitel call centra

Vrcholový management

Salary group 2

50 488 - 160 860 Kč

6. místo

Ekonomický/finanční ředitel

Vrcholový management

Salary group 2

62 666 - 153 418 Kč

5. místo

Ředitel logistiky

Vrcholový management

Salary group 2

52 990 - 167 870 Kč

1. místo

Generální ředitel

Vrcholový management

Salary group 3

62 287 - 290 709 Kč

Zdá se vám platový interval široký?

Průměrný plat ve vašem regionu zjistíte po vyplnění krátkého dotazníku

Porovnejte si plat s ostatními

Získejte podrobné informace o mzdách ve vaší zemi

Nastavte spravedlivé odměňování
professional report icon

Pro

Platový report pro firmu

3 061,30 Kč*

* s DPH / 2 530,00 CZK bez DPH

Objednat analýzu

Ukázka výstupu →

  • Plat na pozici podle regionu*, vzdělání, praxe, velikosti podniku
  • Celkový plat a jeho složky* (variabilní složka, provize, odměny)
  • Distribuce respondentů do mezd
  • Rozsah platů vyjádřený 1. decilem, 1. kvartilem, mediánem, 3. kvartilem, 9. decilem a průměrnou mzdou.
  • Detailní rozpis všech sledovaných nefinančních benefitů*
  • Analýza finančních benefitů*
  • * dostupné v případě použití regresního modelu