logo
Hrubý měsíční plat - Česká republika
80K
100K
120K
140K
160K
180K
 
10% vydělává méně 62K Kč
10% vydělává více 191K Kč
Porovnejte si plat s ostatními
Uvedená hodnota má informativní charakter. Plat na pozici je výrazně ovlivněn regionem, ve kterém pracujete.

Popis pracovní pozice

  • Organizování práce obchodního týmu.
  • Navštěvování strategických zákazníků, vedení obchodních jednání.
  • Strategické plánování nákladů a výnosů (tvorba, analýza, prognóza).
  • Řízení pohledávek a stavu zásob.
  • Inovování a zlepšování procesů ve společnosti.

Pro firmy - získejte jistotu při rozhodování o platech

Nastavte platy svým zaměstnancům férově. Pomůže vám při tom podrobný platový report, se kterým budete mít relevantní údaje o platech vždy po ruce.

Vyzkoušejte Platový nástroj bezplatně

Nejčastější kariérní cesta zaměstnance

Grafika znázorňuje, jak zaměstnanci ve své kariéře nejčastěji postupují. Kliknutím na název pozice se dostanete na její detail s údaji o platu.

Pozice Obchodní ředitel - Vrcholový management na trhu práce

Pracovní pozice zastává
na žebříčku výšky platů

Zastoupení žen na pozici

Průměrný věk respondenta na pozici

677. místo

Vrátný, informátor

Pomocné práce

Salary group 1

17 300 - 26 795 Kč

8. místo

Ředitel závodu

Vrcholový management

Salary group 2

53 002 - 208 331 Kč

7. místo

Obchodní ředitel

Vrcholový management

Salary group 2

62 199 - 190 794 Kč

6. místo

Ekonomický/finanční ředitel

Vrcholový management

Salary group 2

68 695 - 188 860 Kč

1. místo

Generální ředitel

Vrcholový management

Salary group 3

72 854 - 300 855 Kč

Zdá se vám platový interval široký?

Průměrný plat ve vašem regionu zjistíte po vyplnění krátkého dotazníku

Porovnejte si plat s ostatními

Získejte podrobné informace o mzdách ve vaší zemi

Nastavte spravedlivé odměňování
professional report icon

Pro

Platový report pro firmu

3 025,00 CZK*

* s DPH / 2 500,00 CZK bez DPH

Objednat analýzu

Ukázka výstupu →

  • Plat na pozici podle regionu*, vzdělání, praxe, velikosti podniku
  • Celkový plat a jeho složky* (variabilní složka, provize, odměny)
  • Distribuce respondentů do mezd
  • Rozsah platů vyjádřený 1. decilem, 1. kvartilem, mediánem, 3. kvartilem, 9. decilem a průměrnou mzdou.
  • Detailní rozpis všech sledovaných nefinančních benefitů*
  • Analýza finančních benefitů*
  • * dostupné v případě použití regresního modelu