Support Ukraine #StandWithUkraine
logo

Platy na pozicích z pracovní oblasti Telekomunikace

Platové rozpětí zaměstnanců pracujících v zemi Česká republika a kategorii Telekomunikace je standardně v rozmezí od 40 016 Kč (nízké mzdy) do 108 040 Kč (vysoké platy, skutečné platy mohou být ještě vyšší)

Jde o celkový měsíční plat včetně bonusů. Platy se výrazně liší v jednotlivých pracovních pozicích. Pokud vás zajímají platy pro konkrétní pozici, vyberte si ji ze seznamu.

Hrubý měsíční plat v kategorii Telekomunikace
Platy se mohou lišit v závislosti na pozicích, uvedená hodnota má informativní charakter.
80% lidí vydělává:
40K - 108K Kč
10% vydělává méně jak 40K Kč
10% vydělává více jak 108K Kč


Mzdy v průzkumu vyjadřujeme v hrubém.

Na základě platového průzkumu Platy.cz 80% lidí v kategorii Telekomunikace v zemi Česká republika vydělává od 40 016 Kč do 108 040 Kč měsíčně v hrubém.

Méně než 40 016 Kč vydělává 10% zaměstnanců a 10% lidí vydělá více jak 108 040 Kč.

Průzkum vychází z dat od zaměstnanců očištěných od extrémních a duplicitních hodnot. Zapojením se do bezplatného anonymního průzkumu získáte přesnější srovnání platu s jinými lidmi pracujícími na stejné pozici jako vy.

Pro firmy - získejte jistotu při rozhodování o mzdách

Nastavte mzdy svým zaměstnancům férově. Pomůže Vám při tom podrobný report, se kterým budete mít relevantní údaje o mzdách vždy po ruce.

Seznam pozic v kategorii Telekomunikace a jejich náplň práce

Pozice
Popis pracovní pozice
Mzdové rozpětí

O Vašem platu však víme mnohem víc!

Víme, zda vyděláváte méně nebo více, než je průměr ve Vašem regionu. I to, jak vzdělání ovlivňuje plat a jaký plat byste na Vaší pozici dostali u sousedů.

Často kladené dotazy

Často kladené otázky a odpovědi na ně o mzdách na pozicích v pracovní oblasti Telekomunikace.

Celkový hrubý průměrný plat na pracovních pozicích v kategorii Telekomunikace je podle Platy.cz 71 080 Kč.

Nejlépe placené pozice v kategorii Telekomunikace jsou Specialista strategie sítě, Designér telekomunikačních sítí, Specialista vývoje telekomunikačních produktů, Specialista modelování sítí, Specialista rozvoje spojovací sítě.

Ano, velikost firmy může mít vliv na výši vaší mzdy. Větší firmy mají většinou stabilnější příjmy a mohou si dovolit zaplatit nejlepší lidi na trhu. Kromě toho mohou být mzdy ve velkých společnostech ovlivňovány kolektivními smlouvami, což zajišťuje jejich pravidelnou revizi.

Když sečteme průměrnou mzdu všech žen a průměrnou mzdu všech mužů pracujících na pozicích v kategorii Telekomunikace, tak ženy vydělávají o 21,92% méně než muži.