Platy, benefity, top pozicie - Liberecký kraj

Méně než průměrný hrubý měsíční plat 36569 Kč má podle průzkumu Platy.cz 57% zaměstnanců.

Vložit na stránku

x

Liberecký krajRozložení zaměstnanců do mzdových pásem

Vložit na stránku

Vložit na stránku

x

Liberecký krajPozice s nejvyšším platem

PozicePrůměrný hrubý plat (Kč)
Generální ředitel168549
Country manager/director145140
Ředitel IT109323
Ekonomický/finanční ředitel100801
Výkonný ředitel98558
Ředitel logistiky95851
Obchodní ředitel90379
Výrobní ředitel88851
Personální ředitel88097
Ředitel call centra85629
Vložit na stránku

Vložit na stránku

x

Liberecký krajPozice s nejnižším platem

PozicePrůměrný hrubý plat (Kč)
Pomocný pracovník13350
Uklízečka13350
Vrátný, informátor14230
Střihač textilu14474
Tanečník14812
Krejčí15035
Šička15340
Cukrář15643
Knihař15663
Dojič16011
Vložit na stránku

Vložit na stránku

x

Liberecký krajNejčastěji poskytované benefity

Vložit na stránku

Zpravodajství

30
Apr.
Paylab spustil mobilní aplikaci, která porovnává platy už i pro iPhone

Mezinárodní platový portál Paylab spustil iOS verzi mobilní aplikace Paylab Salary Checker. Je to dobrá zpráva pro milovníky iPhonů, kteří také mohou využívat appku na porovnání platu ve svém mobilu. Aplikace je připravená zdarma na stáhnutí v App Store a je dostupná i v češtině. Vývojářský tým Profesie přichází s dvěma inovacemi. Uživatel už nevidí pouze plat na své specifické pracovní pozici, ale i na podobných pozicích. Navíc také získává informace o platech v regionech a jiných krajích.

06
Feb.
Regionální rozdíly ve mzdách v oblasti obchodu jsou velké: výdělky v Praze jsou až o 43 % vyšší než v regionech

Mzdové ohodnocení pracovníků v oblasti obchodu (velkoobchod a maloobchod) je v České republice značně nesourodé - výrazné rozdíly jsou zejména mezi hlavním městem a zbytkem země. Pokud se podíváme na statistický platový rozdíl regionální optikou, zjistíme, že v Praze jsou celkové mzdy zaměstnanců v oblasti obchodu až o 43 % vyšší než v ostatních regionech, což představuje částku zhruba 9 833 Kč ve prospěch zaměstnanců v Praze.

01
Jun.
Platová analýza - Jaký plat udrží Vašeho zaměstnance?

Plat je stále nejvýznamnějším motivátorem při práci zaměstnance a pevně se váže na pracovní pozici, která má na trhu svoji hodnotu. Personalisté dobře vědí, že některé pozice obsadí rychle, protože si je z čeho vybírat, nicméně na některé pozice se vhodní kandidáti hledají obtížněji, protože kvalitních lidí s potřebnými dovednostmi, specializací či vzděláním je na trhu, nebo v daném regionu málo.