Platy, benefity, top pozice Plzeňský kraj

Platy, benefity, top pozicie - Plzeňský kraj

Méně než průměrný hrubý měsíční plat 35639 Kč má podle průzkumu Platy.cz 66% zaměstnanců.

Plzeňský krajRozložení zaměstnanců do mzdových pásem

Vložit na stránku

Plzeňský krajPozice s nejvyšším platem

Pozice	Průměrný hrubý plat (Kč)
Generální ředitel	156214
Country manager/director	128762
Ředitel IT	96857
Ekonomický/finanční ředitel	94057
Výkonný ředitel	91806
Personální ředitel	83232
Ředitel logistiky	80622
Výrobní ředitel	80508
IT architekt	78813
Obchodní ředitel	78618

Vložit na stránku

Plzeňský krajPozice s nejnižším platem

Pozice	Průměrný hrubý plat (Kč)
Vrátný, informátor	13175
Pomocný pracovník	13303
Uklízečka	13463
Střihač textilu	14804
Paralegal - student práv	15268
Šička	15580
Výčepní	15622
Krejčí	15638
Hotelový nosič zavazadel	16153
Obuvník	16608

Vložit na stránku

Plzeňský krajNejčastěji poskytované benefity

Vložit na stránku

Zpravodajství

30
Apr.

Paylab spustil mobilní aplikaci, která porovnává platy už i pro iPhone

Mezinárodní platový portál Paylab spustil iOS verzi mobilní aplikace Paylab Salary Checker. Je to dobrá zpráva pro milovníky iPhonů, kteří také mohou využívat appku na porovnání platu ve svém mobilu. Aplikace je připravená zdarma na stáhnutí v App Store a je dostupná i v češtině. Vývojářský tým Profesie přichází s dvěma inovacemi. Uživatel už nevidí pouze plat na své specifické pracovní pozici, ale i na podobných pozicích. Navíc také získává informace o platech v regionech a jiných krajích.

06
Feb.

Regionální rozdíly ve mzdách v oblasti obchodu jsou velké: výdělky v Praze jsou až o 43 % vyšší než v regionech

Mzdové ohodnocení pracovníků v oblasti obchodu (velkoobchod a maloobchod) je v České republice značně nesourodé - výrazné rozdíly jsou zejména mezi hlavním městem a zbytkem země. Pokud se podíváme na statistický platový rozdíl regionální optikou, zjistíme, že v Praze jsou celkové mzdy zaměstnanců v oblasti obchodu až o 43 % vyšší než v ostatních regionech, což představuje částku zhruba 9 833 Kč ve prospěch zaměstnanců v Praze.

01
Jun.

Platová analýza - Jaký plat udrží Vašeho zaměstnance?

Plat je stále nejvýznamnějším motivátorem při práci zaměstnance a pevně se váže na pracovní pozici, která má na trhu svoji hodnotu. Personalisté dobře vědí, že některé pozice obsadí rychle, protože si je z čeho vybírat, nicméně na některé pozice se vhodní kandidáti hledají obtížněji, protože kvalitních lidí s potřebnými dovednostmi, specializací či vzděláním je na trhu, nebo v daném regionu málo.